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中國經濟周刊-經濟網訊 (記者 孫冰) “利用互聯網手段,不僅能夠擴大了就業,還能幫助實現創業?!?月12日,全國人大代表、58集團CEO姚勁波在湖南代表團第七次全體會議上表示。以下為姚勁波代表的發言實錄。
58同城創立于2005年,2013年在美國上市,目前擁有兩萬多員工,服務中國7億用戶和兩百多萬家中小型企業,業務涵蓋網絡招聘、買賣租賃房屋、二手物品交易等多個民生領域,是國內最大的互聯網生活服務信息平臺。
總理在政府工作報告中提出,運用“互聯網+”發展新就業形態。這正是58集團目前積極探索的領域。近幾年,作為國民經濟第一大產業,服務業對經濟增長的貢獻率在穩步提高,但仍存在行業企業發展零散、品牌化程度不高、用戶體驗感不佳等問題,對此,我們提出了“新服務業”的概念,即圍繞供給側結構性改革,促進服務業與互聯網深度融合,充分利用人工智能、大數據等技術手段,實現供需信息實時對接,有效拓展服務業的范疇和規模,樹立一批品牌標桿企業,帶動更多人口就業。以我們的58到家為例,通過互聯網平臺預訂保姆、保潔、搬家等上門服務,每年能提供就業崗位210萬個,不僅如此,每位從業者的月收入普遍上漲一到兩倍。
不久前我遇到一位來自河南農村的阿姨,在到家接受專業保潔培訓后,每個月能拿到將近一萬塊錢,是之前在老家打零工收入的5倍。原因是58到家能根據用戶的上工時間、地點進行智能匹配,之前一天最多接一兩單活兒,現在通過算法分配,她每天只在一個小區里或就近小區,就可接3到4單,工作8小時的報酬就能達到300到350元?,F在,靠她的收入,老家已經準備蓋新房了。聽到這些我非常高興,我們運用大數據等智能手段升級服務業,在擴大行業效能的同時,使從業者收入連年提升,并讓基層勞動者享受到互聯網發展帶來的紅利。
利用互聯網手段,我們不僅擴大了城鎮就業需求,還幫助廣大農民在農村實現了就業創業。2017年,我們推出了全國首創的鄉村信息服務平臺——58同鎮,在上面可以看村務公告、買賣農產品、收發用工信息。每個鄉鎮均配備一名類似于通訊員的“站長”負責運營,目前該業務已從湖南益陽、岳陽等地發展到全國1萬多個鎮,預計在今年年底,58同鎮將在全國4萬多個鎮落地生根,并希望下沉到每一個村,幫助數十萬農民實現創業夢。
在這萬名站長中,有一位來自湖南株洲仙庾鎮的站長周統,她是一個高位截癱的農村婦女,2017年加入58同鎮后,每天為全鎮數千名村民收發便民信息。去年8月,周統聽說鄰村的橘子賣不出去,她駕著電動輪椅趕過去,拍照片、編輯文字,發在58同鎮上,短短幾天,整片山幾萬斤的橘子銷售一空。不僅如此,她還幫助當地很多人找到了心儀的工作。如今,她每月在家就有4000多元收入,能夠滿足自己和兩個孩子的日常開銷。她很感謝互聯網讓她不出家門就能工作,并重新融入社會,實現人生價值。我們相信,58同鎮的意義不僅于此,通過信息化技術和產品為農民服務,將為“三農”問題的解決,無錫保潔公司農民創業增收增添極大動力,最終為鄉村振興打通一條信息高速公路。
在利用“互聯網+”促進就業創業的發展過程中,我們也遇到了一些瓶頸,還有一些是人民群眾的呼聲。在這里提三點建議:
1、完善住房租賃等配套制度,使外來務工者安居樂業。我們在業務中發現,基層勞動者雖然實現了就業,并且有不錯的收入。但在融入城市的過程中,還要面臨租房難、就醫難、子女入學難等一道道難關。以北京租房市場為例,目前有4成家庭通過租賃解決住房需求,基層勞動者幾乎百分百是租房,但他們在子女入學等公共服務方面不能和購房者同等待遇,并且一些中介和房東隨意漲價、扣留押金、擅改租期,租戶的基本權益得不到保障。在此,我建議國務院及相關部委,進一步推動住房租賃立法,保障租戶合法權益,增強承租者的安全感。這既能促進外來務工人員在城鎮安居樂業,也更有利于“租購并舉”制度的落實。
2、引入市場競爭機制,解決技工供給不足難題。從數據看,2016-2017年用工缺口量最大的仍然是技術工人。當前職業培訓集中在由政府出資補貼的技校,專業設置與市場需求嚴重脫節。我建議政府有序引導用工企業參與進來,申辦職業培訓,通過市場競爭機制,提高培訓質量,實現更充分的就業。
3、改進員工期權計稅方式,鼓勵創業者創新和吸引人才。很多互聯網科創企業,在創業初期實行期權制度,員工期權一般分4年獲得,只有很少成功企業的期權有兌現價值。但按目前規定,在兌現時,一般需頂格繳納45%的個人所得稅,不太合理,制約了創業的積極性。建議國務院及有關部委,將該項適用的個人所得稅稅目,調整至財產轉讓所得或投資類收益,適用20%的稅率,鼓勵創業者改革創新和吸引人才,促進企業快速發展,從而更好地帶動就業。